Capítulo 461: A Caminho de Seul
Em seguida, Zhou You levou Wang Pengfei para visitar o diretor da Faculdade de Economia.
Ao saber que era irmão de Zhou You, o diretor ficou radiante, transbordando alegria. Sempre invejara o velho Wang, mas não se atrevia a tomar a iniciativa de contatá-lo.
Agora que ele vinha por conta própria, como não oferecer um bom atendimento?
"O professor Zhou vir pessoalmente já diz tudo. Vou cuidar pessoalmente do Xiaofei. Um aluno tão excelente escolher nossa escola é um grande reconhecimento para nós", disse Gao Tian, muito animado.
Não esperava grandes doações no futuro, mas ao menos estabelecer uma conexão já seria suficiente para se gabar.
A Faculdade de Economia carecia de talentos, especialmente de pessoas práticas.
"Diretor Gao, o senhor é muito gentil. Tivemos pouco contato antes, mas daqui para frente vamos nos comunicar mais", disse Zhou You, cuja reputação de generosidade era conhecida em toda a universidade.
Gao Tian acenou com a cabeça repetidamente: "Está bem, está bem. O senhor tem coisas a fazer, pode ir. Já que o Xiaofei chegou, vou primeiro entender a situação dele."
Esse era o objetivo de Zhou You ao vir. Na verdade, não precisava fazer isso — com uma nota tão alta, mesmo que fosse o último na entrevista, ele passaria.
Mas hesitou um pouco e ainda assim o trouxe. Não por outro motivo, apenas para tranquilizar o coração de Xiaofei.
Não era grande coisa; no máximo, gastaria um pouco mais de dinheiro para comprar uma boa reputação.
Afinal, era dinheiro pequeno!
Com isso resolvido, sobrava menos preocupações. Assuntos dos seus precisavam de sua atenção. Já podia ir para Seul.
Zhang Binggui, depois que uma empresa o procurou ativamente, começou a recuperar a confiança. Continuou a buscar investimentos por toda parte. Antes do Ano Novo, fez uma rodada sem muitos resultados; depois do Ano Novo, fez outra, ainda pior que a anterior.
Pegou a crise econômica global, e todos estavam vivendo com cautela, ainda menos dispostos a investir, especialmente em jogos, que exigiam investimentos consideráveis.
Diante de um impasse tão grande, só podia suspirar: "Que pena não ser um chaebol."
"Senhorita Kim, olá. Gostaria de saber quando o presidente Zhou chegará, para que possamos preparar a recepção com antecedência", Zhang Binggui enviou uma mensagem com cuidado.
Era como uma flecha já no ar, sem volta. As pessoas estavam chegando, mas o dinheiro ainda não tinha vindo — quem não se apressaria?
Durante o Ano Novo, A Zhen teve alguns dias de tranquilidade.
Diante das expectativas dos pais, A Zhen só podia ficar em silêncio. Para ela, chegar até ali já tinha sido muito difícil; continuar adiante era extremamente complicado.
Os caminhos anteriores, ela podia percorrer com seu talento para os estudos.
Mas depois, não dependia mais disso; o que importava era a posição social e os contatos da família.
Seu irmão mais novo também não ajudava; não tinha talento para os estudos, provavelmente entraria numa universidade mediana, e depois de se formar, não teria muita ajuda para encontrar emprego. Os pais queriam que ela desse um jeito.
Na visão deles, a escola onde ela trabalhava já era uma boa universidade; arranjar um emprego não deveria ser difícil.
Talvez pensassem que ela era apenas uma funcionária pequena na escola, com poder limitado, mas agora, em quem mais poderiam confiar senão nela?
A Zhen entendia bem a urgência da Bluehole.
Na Coreia, sem o apoio de um grande chaebol, era quase impossível dar um passo. Foi só Zhou You tomar a iniciativa de contatá-los; caso contrário, seria questão de sorte.
Ao receber a notícia de que Zhou You estava a caminho, ela imediatamente informou Zhang Binggui: "Chega amanhã."
"Recebido. Amanhã estaremos esperando a senhorita Kim e o presidente Zhou", Zhang Binggui respondeu, digitando com enorme emoção.
Imediatamente disse aos outros: "Todos os funcionários farão uma limpeza geral agora. Amanhã teremos convidados importantes. E amanhã, atenção à vestimenta: nada de desleixo. Quem prejudicar esta recepção pode se demitir da empresa na hora."
Governo opressivo, ordem doentia.
Isso sufocava os assalariados do escritório. A Coreia também era um país com alta taxa de imigração; só quem não tinha escolha suportava viver nessa nação anormal.
Depois de falar, viu toda a empresa se movimentar conforme sua vontade. Uma sensação de realização e satisfação brotava espontaneamente.
Imigrar, por que imigrar?
"Se a mãe é fraca, vira comerciante; se o pai é forte, vira funcionário; se a família tem prestígio, fica na terra natal; se é pobre, vai para longe" — esse ditado chinês resumia bem.
Quem podia mandar e desmandar no lugar onde estava, quem iria querer ir para longe?
Olhar para os subordinados, com expressão resignada, mas obrigados a obedecer, sem poder se livrar dele — era tão agradável, tão satisfatório por dentro.
Desde pequeno, foi ensinado a ser alguém superior, a fazer grandes coisas; quem não tinha futuro é que era oprimido.
Depois de se lavar o cérebro, Zhang Binggui mandou alguém modificar o PowerPoint. Como conseguir investimento sem saber fazer um PPT? O projeto podia ser ruim, mas a apresentação tinha que ser boa.
Se o investidor não percebesse, era problema dele, não seu. Só se podia dizer que a realidade mudava rápido demais.
No avião.
Zhou You perguntava sobre a situação na Coreia: "Diretor Shen, vocês têm investimentos aqui na Coreia?"
"Temos, mas não muitos. Este país tem poucas oportunidades, a concorrência de mercado é muito intensa, e com a influência dos chaebols, é difícil crescer muito", respondeu Shen Beipeng com sinceridade. O mercado coreano era pequeno.
Zhou You assentiu: "Já encontraram concorrência desleal local ou interferência dos chaebols? Depois de crescer, alguém tentou colher os frutos?"
"Com certeza. Mas conosco é mais tranquilo, pois temos o respaldo dos Estados Unidos; eles não ousam ir longe demais", disse Shen Beipeng, com uma arrogância contida.
Nos negócios é assim: sem um padrinho forte, assim que você prepara a comida, alguém pode roubá-la.
O mundo é assim, e o país também.
Um gigante consome muitos recursos. Empresas pequenas, por melhor que seja sua criatividade, quase não têm chance de se desenvolver.
Ou são adquiridas, ou copiadas.
Não há outro caminho. Por isso a empresa de Zhang Yiming era tão preciosa.
Zhou You bateu palmas: "Com essa sua palavra, fico tranquilo. Senão, temia que nosso investimento fosse por água abaixo."
"Isso não vai acontecer. Essa garantia eu tenho. No máximo, dividimos mais os lucros. Se crescer muito, chamamos mais alguns parceiros", disse Shen Beipeng, com naturalidade.
Depois, curioso: "Um jogo pode render tanto assim? Vale a pena você vir até aqui?"
"Hehe, não posso dizer o quanto vai render. Mas sou fã de jogos de tiro; os antigos já enjoei, sem novidade. Ouvi falar da criatividade dessa empresa e me interessei. Sinto que ou vai passar despercebido, ou vai explodir de vez. Não tem meio-termo", disse Zhou You, animado.
Poder jogar um jogo novo e ainda ganhar dinheiro — o que mais queria?
Shen Beipeng, ao ouvir Zhou You, caiu em reflexão.
Diferente de Zhou You, ele era racional, considerava as coisas de forma mais complexa e completa. Admirava muito o olho de Zhou You para investimentos; os projetos em que ele investira até agora mostravam algo fora do comum.
Agora, com tanto entusiasmo por este jogo, chamando-o de revolucionário, certamente explodiria. Era preciso se preparar com antecedência.
"Professor Zhou, jogos são realmente especiais. Se há possibilidade de explodir, sugiro que nosso investimento garanta o controle acionário. Senão, eles têm muitas maneiras de nos evitar. Temos que prevenir", disse Shen Beipeng, sério.
Quanto ao caráter do pessoal de Seul, ninguém podia garantir.
Um país minúsculo, que por acaso deu um pequeno passo à frente, já ousava pisar na cabeça dos outros. Se eles tomassem a iniciativa, o que não fariam?
Diriam que foi invenção própria, criariam uma casca, dividiriam em várias empresas, e nos prejudicariam.
Zhou You assentiu com seriedade: "Sim, você tem mais experiência nisso. Você cuida dessa parte. Se pudermos controlar tudo, ótimo; senão, deixamos um pouco para eles. Isso não vai causar instabilidade na empresa?"
Shen Beipeng riu alto: "Você não conhece as empresas coreanas. Os métodos de gestão deles são brutais demais. Os funcionários não têm muita identificação com o chefe. Troque o chefe, aumente um pouco o salário, e todos ficam cheios de energia."
Zhou You não pôde deixar de levantar o polegar.
Que nação excelente!
Shen Beipeng, que antes não dava muita importância, agora, vendo a reação de Zhou You, começou a ter ideias. "Irmão You, ainda sou limitado, não tenho a visão dos jovens, não entendo de jogos. Que tal, quando investirmos, renegociarmos as ações, equilibrarmos melhor?" disse Shen Beipeng, com um sorriso puxa-saco.
Como investidor, saber ceder e se adaptar era uma habilidade.
Se investir não desse lucro, para que investir?
"Ha ha, antes você não se interessava, agora mudou de ideia. Tudo bem, depois de fazermos a pesquisa, conversamos. Se você conseguir negociar o controle, dividimos as ações igualmente", disse Zhou You. Trazer a Sequoia era exatamente para isso.
O que adiantava vir sozinho para uma terra estrangeira só para ganhar algumas dezenas de bilhões?
Agora, dinheiro já não faltava!
O principal era não deixar o jogo ser estragado. Que jogo maravilhoso.
Ser tratado assim pela Bluehole, uma empresa pequena, poderia ter tido um ciclo de vida mais longo, mas foi arruinado pelos coreanos, de visão curta.
Eles se contentavam com pouco; ganhavam um dinheirinho e já ficavam felizes, sem querer investir mais.
Que lixo, desperdiçaram uma grande oportunidade.
Shen Beipeng não veio sozinho; trouxe uma equipe. Ao ver que Zhou You também tinha uma equipe, sentiu um certo desequilíbrio.
"Eu trouxe uma equipe de pesquisa. Você trouxe uma equipe de segurança?"
"É."
"Você não trouxe ninguém para o investimento?"
"Você não é gente?"
"..."
Shen Beipeng ficou sem palavras com Zhou You. Alguém assim era realmente mais adequado para investir do que ele — tudo de graça.
"Xiao You, você sempre investe assim?"
"Sim, como mais?"
"Com um valor de investimento tão grande, não faz várias pesquisas?"
"Que valor grande? Não são alguns milhões? No começo é sempre assim. Depois, quando se acrescenta, já se conhece a situação. Para que pesquisar?" disse Zhou You, com ar inocente.
Shen Beipeng se fechou completamente. O que ele dizia fazia sentido.
A ByteDance no começo não era só alguns milhões? A DJI também.
Depois, com mais dinheiro, foram acrescentando.
"E este projeto, de pelo menos algumas centenas de milhões, você também fica tão tranquilo?"
"Para quê? Não tenho você? Você não é profissional?" Zhou You revidou, pensando: 'Seu bobo, ainda vou te domar. Não se compare comigo; eu estou catando dinheiro, é diferente.'
Shen Beipeng começou a duvidar da vida, a duvidar de sua estratégia. Depois de tanto esforço, pesquisas tão minuciosas, não superavam os investimentos casuais de Zhou You.
Ainda bem que agora estavam do mesmo lado.
No aeroporto, a Sequoia já tinha mandado alguém para recebê-los.
Grandes grupos são diferentes; têm escritórios em todos os lugares, pelo menos a recepção e a despedida são garantidas.
A Zhen também estava no aeroporto esperando. O grupo foi direto para o hotel.
Descansaram um pouco e, à tarde, foram para a empresa.
Se fosse a primeira vez, teria interesse em passear, mas ali não havia nada de divertido, nem comida boa. Shen Beipeng já tinha vindo algumas vezes; não via graça alguma.
Zhang Binggui estava de terno e gravata, cabelo com brilhantina, corpo ereto, com uma fileira de executivos atrás.
O frio do início da primavera ainda penetrava nos ossos. Ficaram parados por muito tempo, as pernas começaram a tremer.
Não ousavam ligar, só continuavam a aguentar.
Também não queriam que os subordinados vissem sua aparência miserável. Disse, com rispidez: "Isso tudo é pela empresa, pelo sustento de vocês. Estou fazendo esse sacrifício. Senão, já teria vendido a empresa e parado."
"Presidente Zhang, está se esforçando."
"Líder, não é fácil."
"Vamos dar o nosso melhor."
Ah, quem chega a executivo não é comum. Pelo menos na capacidade de ter múltiplas personalidades, são excelentes.
No trabalho, uma cara; fora do trabalho, outra. Com o trabalho e o chefe, falam com a boca, não com o coração. Trocando de pessoa, é a mesma coisa. Trabalho é trabalho, sem envolver sentimentos pessoais.
Só quando se chega a esse ponto é que se é um assalariado de escritório qualificado.
Quanto a ser uma pessoa normal?
Desculpe, isso não está em consideração.
Seguindo o princípio da sobrevivência: ou aguenta, ou cai fora. Enfrentar de frente custa caro demais; poucos têm coragem.
Ao longe, viram vários carros chegando em fila.
Zhang Binggui e seu grupo começaram a ajustar as expressões faciais, exibindo um sorriso profissional. Avançaram rapidamente, abriram a porta do carro, mãos junto às calças, curvaram-se: "Saudações, presidente Zhou."
Zhou You não se surpreendeu. Isso era coisa aprendida com os japoneses; só coisas superficiais, tudo para enganar os outros. Nunca se deve levar a sério.
Quando ele se levantou, Zhou You continuou: "Saudações, presidente Zhang. Desta vez, não vim só eu; também trouxe o responsável da Sequoia, para mostrar o quanto valorizamos isso."
Depois de falar, observou sua reação.
Sua expressão facial foi muito interessante; era genuinamente feliz. Zhou You não conhecia bem, mas a Sequoia era uma famosa empresa de investimentos internacional. Geralmente, só se interessava por líderes do setor ou empresas com grande potencial.
Ele rapidamente foi até outro carro e repetiu o gesto.
Shen Beipeng, que já tinha visto de tudo, disse: "Desta vez, estou principalmente para apoiar o presidente Zhou. Os detalhes, conversamos enquanto andamos."
Ao sair do carro, todos estavam com um pouco de frio e não queriam ficar mais ao ar livre. Foram direto para a sala de reunião.
"Presidente Zhou, presidente Shen, gostariam de visitar a empresa?" convidou Zhang Binggui.
Geralmente, os coreanos gostam disso: ser escoltados pela empresa, aquela sensação de superioridade, como se estivessem inspecionando seu território, algo que vicia facilmente.
Especialmente na Coreia, quando um líder passa, os funcionários têm que se levantar e se curvar.
Dizem que é respeito pela liderança.
Mas, pensando bem, quem respeita os funcionários?
Só se pode dizer que assalariado não tem direitos.
Zhou You balançou a cabeça. O que havia para ver? O que se podia entender? Tudo superficial. Agora, não precisava comprar lealdade de ninguém.
Shen Beipeng também não. Era um homem prático; detestava formalidades, considerava perda de tempo, um grave desperdício do seu tempo.
Só quem não tem o que fazer gosta de formalidades, de desperdiçar o próprio tempo e o dos outros.